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餐旅人力資源管理(民宿篇)

為了解決背包客棧高雄的問題，作者陳永賓 這樣論述：

　　餐旅人力資源是服務業最大的資產，也是奠定服務品質良窳最關鍵的要素。近年來，民宿產業澎勃發展，經營管理的模式形成重大變革，造就了市場的質與量普遍面臨挑戰。 　　本書從餐旅人力資源多年教學經驗出發，針對民宿一些具特色經營的個案介紹，包括樹也、Play Hotel、東寧文旅、緩慢民宿等。希望藉由個案研討之參考凝聚共識，一則聚焦產業；一則共同討論民宿產業的經營管理人力之問題。藉由人物訪談的方式，介紹各類型民宿的經營方式，以及人力資源管理技巧。利用經驗分享的方式配合前述分析，再點出實際經營上可能遇到的問題，提供對餐旅業人力資源有興趣的讀者更多元的思維模式。  

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旅客住宿經驗對滿意度及再宿意願影響 之研究-以墾丁民宿為例

為了解決背包客棧高雄的問題，作者陳怡廷 這樣論述：

摘 要 本研究以墾丁民宿之住宿旅客為調查對象，調查時間為2022年3月1日至2022年5月31日為止，總計發出212份有效問卷，問卷題目共30題。對於旅客住宿經驗、顧客滿意度、再宿意願以及基本資料，進行調查。研究結果有3個：(1) 旅客住宿經驗對於顧客滿意度有顯著有正向影響。(2)旅客住宿經驗對再宿意圖有正向顯著影響。(3)顧客滿意度對再宿意願有正向顯著影響。最後提出本研究之建議，由於屏東縣恆春鎮有638家的合法民宿，本研究無法全部進行調查，故而選擇與其中一家合作進行深入調查，因此本研究的研究結果可能無法代表整體旅客之意見，期望後續研究者可以做出更為周全的調查結果。

日本聖地之旅：跟著達人玩不一樣的日本Japanese Holy land Explore

為了解決背包客棧高雄的問題，作者廖小嬋 這樣論述：

拋開城市羈絆，感受日本自然萬物蘊含的無窮力量， 跟著達人玩不一樣的日本， 一起發現日本人的心靈聖地。 　　古時日本人信仰著日月星辰與森羅萬象八百萬諸神，深信自然萬物中皆有靈，大自然萬物本身就是神，神降臨在森林裡，神木上綁著注連繩，即是神明降臨的印記。 　　在神社寺廟裡，動物成為保護神明的神獸。不只動植物，連山脈、森林、河川、海洋也和人類一樣，都具有意識與智慧。天地萬物結合人類信仰的力量，成為眾神的能量，揚升成為聖地。 　　依照日本和曆規劃出十二條自然與藝術與神話結合而成的秘境，日本聖地之旅，希望能讓您們認識到不一樣的日本。 好評推薦 　　人文新境牙醫診所  吳帛霓 洪永山

在路上：獨旅者的自助旅行經歷之研究

為了解決背包客棧高雄的問題，作者林佳慶 這樣論述：

本研究旨在探討獨旅者從事自助旅行前、中、後的整體經驗。本研究選取十位個案，採質性研究取向，進行半結構式深度訪談法。研究發現旅行前影響因素為外界說法、內在聲音、資訊取得的方式。旅行中動機的引發，分別是跨出自助旅行的第一步、親身驗證、悠閒放鬆、逃離生活、好奇這個世界、換個地方生活；旅行中風險的面向分別是預算、住宿、行李、交通、安全與避險、觀光景點選擇；旅行中體驗的內涵分別是旅行中自身的模樣、看待當地人的眼光、關注的特殊議題、危險因子。旅行後的自我覺察分別是自主、自由、解決問題、看事情的角度、自我成長對話。最後根據以上研究結果針對未來的研究方法、研究對象及研究範圍提出建議，供後續研究者參考。