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中華醫事科技大學 視光系碩士班 殷立德、陳昆祥所指導 陳怡豪的 眼鏡門店營銷典範轉移的敘事研究—技術專業下的新文化經營模式 (2021),提出寶島眼鏡隱形眼鏡價格關鍵因素是什麼,來自於成本效益、核心成本與核心價值、自我的主體意識、新文化經營模式。

而第二篇論文國立臺灣大學 生物科技管理碩士在職學位學程 黃恆獎所指導 林金蓮的 視光服務業者醫療創新之行銷策略-以F公司經營模式為例- (2019),提出因為有 驗光人員法、視光產業、醫療創新、服務行銷、品牌延伸的重點而找出了 寶島眼鏡隱形眼鏡價格的解答。

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眼鏡門店營銷典範轉移的敘事研究—技術專業下的新文化經營模式

為了解決寶島眼鏡隱形眼鏡價格的問題,作者陳怡豪 這樣論述:

研究背景:本論文以敘事研究取向來探討一位從事眼鏡行業者的生命轉折與其對人生發展的意義,並以其經營門店之不同階段的不同模式為探索的軸線,為眼鏡門店之經營找出一條兼顧專業與關懷的經營典範,並以之樹立屬於自己的門店品牌,完整生命的扉頁,踏實地依照《驗光人員法》對專業的期許,共同為眼鏡門店的「專業口碑」建立標竿。此乃本論文重要的研究動機,而這樣的研究在眼鏡行業極為少見。研究目的:本論文的研究目的乃探詢臺灣獨立眼鏡門店在科技掛帥及價格競爭的叢林下,以及秉持政府《驗光人員法》的宗旨和精神,以維護國人視力健康為職志的前提下,如何「走」出一個可以兼顧專業和營利的經營模式。期能帶動眼鏡行業對《驗光人員法》精神

的重視,共同為維護國人視力健康盡一份眼鏡行業者的社會責任。敘事研究之設計與實施:研究者的自我期許開啟了本研究的起心動念。研究者本身就是研究工具;敘事個案的自身經驗再現,生命故事之隨波逐流或驚濤駭浪均具代表性。本論文之研究步驟大分為醞釀期、誕生期和完成期;尋找研究主題、蒐集並閱讀文獻、修習課程。故事的敘寫亦需要有所醞釀和準備,並在敘寫過程中不斷進行意義的詮釋,以及自我的反思和批判。主要的敘寫步驟如下:一、構思:敘寫生命三階段的準備與確立二、生命故事素材的蒐集和梳理三、生命故事的敘寫和意義的詮釋與自我批判本敘事研究不僅僅是質性研究,更期望在理性思維、實際社會現實中透過由時間軸作為序事的線頭,卻並非

如歷史般的依照時間順序一一描述,而是以事件帶入,與情感、意念等進行對比描述,進而找出創新的指向和意義。據以提出對政策或行業經營者,尤其是首度創業的年輕夥伴,能發揮若干「以史為鑑」(知興替),以及「以人為鑑」(明得失)之價值。研究結果:本論文之研究者自我期許能以驗光師專業素養和職業倫理為經營核心,內隱的心靈深處也期望對成本效益拿捏和溝通的藝術彰顯獨特的信念和作法。俾在歷練的學習之旅,滋養出能知所進退的本領,兼顧利潤與道德的經營理念。在人心紊亂的疫情期間,若能凸顯謹守「以人為本」、「服務他人」和「提升人文素養」的核心經營理念,相信研究者經營的眼鏡行之營運能不為疫情所困,甚至可以「逆勢成長」。結論與

建議:本論文乃研究者生命故事的敘事、詮釋、省思與再創造。研究者期望透過追尋自己生命的本真,讓企業經營的思維也能和生命的本真連成一氣,「走出自己的路」。將臺灣傳統眼鏡行業的「利益導向」模式,翻轉為「新文化經營模式」;以「顧客導向」,呈現和消費者心理需求的良性互動,並在朝向醫事人員的技術專業特質上,轉向客製化的服務,根據個別客戶視力保健相連動之身心靈健康的深入分析,俾提供消費者最適切的配鏡與視力保健的問診「處方」。期望此等以「善」對待消費者的人文倫理經營典範,得以讓人間充滿善知識和善德行,更能淨化人心、祥和社會。最後,祝福所有具有創意的青年朋友都能在創業的路上走出自己的夢想之道。關鍵字:成本效益、

核心成本與核心價值、自我的主體意識、新文化經營模式

視光服務業者醫療創新之行銷策略-以F公司經營模式為例-

為了解決寶島眼鏡隱形眼鏡價格的問題,作者林金蓮 這樣論述:

台灣在2015年時通過了驗光人員法案,對於國人眼睛保健工作帶來更大的保障,而這也表示符合驗光人員法之驗光人員,必須面對從服務性質的純商業模式轉型成醫療體系醫事人員的轉換與挑戰。據此,台灣視光業者可藉由創新的醫療服務,結合雙眼屈光測驗的視光數據和快速的健康檢查項目數據,使顧客更全面性了解眼睛的初步資訊。就視光產業採取創新醫療服務行銷方面,F公司已在中國發展出「視力護照平台」以建立消費者的視光配鏡檔案、眼睛狀況的數據,幫助消費者了解其眼睛的健康來預防眼睛疾病的產生;有鑑於F公司的視力護照平台機制可視為產品創新,本研究意在探討F公司在台灣的業務上,該如何藉由F公司中國區經驗,在台灣市場採取醫療創新

行銷策略來維護、改善或創新F公司的經營模式。研究發現,F公司在視光產業已具備規模經濟,在市佔率較高的條件與利用產品代言人來製造流行風潮的氛圍下,可先利用本身與供應商、國際品牌商的良好關係積累優勢影響力來進行創新服務模式的建立。另一方面,F公司可以主動與眼科醫療有關的機構成立異業聯盟,讓公司的專業驗光與該機構連結,有利於F公司持續的擴展潛在市場,維護既有市場的利益。除此之外,可就成本、效能、可行性之間尋求最佳的平衡點,從既有的資源來加速公司創新服務以及品牌延伸的目標,使F公司由零售品牌升級為醫療服務品牌。