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初等考人事行政錄取率的問題,我們搜遍了碩博士論文和台灣出版的書籍,推薦李由,林實恭寫的 八週帶你讀行政法概要(高普考、地方特考三四等適用)100%題題擬答/詳解(贈作文/公文寫作高分速成包)(八版) 和三民補習班名師群的 原住民特考[五等][一般行政]套書(原住民族特考/原民特考/原特)(贈搶分小法典)都 可以從中找到所需的評價。

另外網站高普初考人事行政:考試介紹/工作內容/分發單位 - 考神網也說明:高普初等考人事行政介紹考試介紹/工作內容,考試時間&資格&科目,歷屆錄取分數及錄取率,必勝攻略,歷年好成績,高普初等考師資,高普初等考課程.

這兩本書分別來自三民輔考 和三民輔考所出版 。

高雄醫學大學 醫學社會學與社會工作學系碩士班 尤素芬所指導 許博軒的 專業價值與勞動權益:社工勞資爭議之行動歷程探討 (2019),提出初等考人事行政錄取率關鍵因素是什麼,來自於社工、工會、勞資爭議、專業價值、勞動權益、社會工作師法、福利民營化。

而第二篇論文中國文化大學 國際企業管理學系碩士在職專班 施光訓、張曉楨所指導 黃怡敏的 建立教師甄選評量機制系統之研究 (2014),提出因為有 教師甄選、修正德菲法、網絡層級分析法的重點而找出了 初等考人事行政錄取率的解答。

最後網站初等人事行政錄取分數及缺額人數統計- 歷屆報考數據 - 公職王則補充:年度 報考人數 到考人數 需用人數 錄取分數 錄取人數 錄取率 112年 1,129 784 19 85.10 19 2.42% 111年 1,129 781 14 83.90 14 1.79% 110年 1,162 852 13 86.20 15 1.76%

接下來讓我們看這些論文和書籍都說些什麼吧:

除了初等考人事行政錄取率,大家也想知道這些:

八週帶你讀行政法概要(高普考、地方特考三四等適用)100%題題擬答/詳解(贈作文/公文寫作高分速成包)(八版)

為了解決初等考人事行政錄取率的問題,作者李由,林實恭 這樣論述:

  ★110年12月最新修正法條收錄!   ★本書依照考選部〈公務人員高等考試三級考試暨普通考試命題大綱〉編撰!   ★收錄109~110年歷屆試題共6份,100%題題詳解與擬答!     【常見問答】   Q1:本書內有包含歷屆試題嗎?   A1:本書除重點整理以外,還包含109~110年公務人員高等考試三級(高考三級)、公務人員普通考試(普考)、地方政府公務人員特種考試(地方特考)試題共6份,選擇題100%題題詳解,申論題100%題題擬答。     Q2:覺得這本的題目還不夠練習,手很癢怎麼辦?   A2:本社另有發行題庫書《行政法概要題庫攻略》,可供考生進一步演練。但考生如想在短期內

完成「濃縮的重點整理閱讀+適度的歷屆試題演練」時,這本《行政法概要》將助您上考場應試可以穩穩一戰。     Q3:請問本書是最新的法規嗎?   A3:本書收錄至出版日前之最新法規。     【本書適用】   (一)採測驗式題型   .普通考試(普考):一般行政、一般民政、社會行政、戶政、人事行政、法律廉政、財經廉政、教育行政、勞工行政、原住民族行政、客家事務行政等類科。   .身障人員(身障)四等:一般行政、一般民政、社會行政類科。   .原住民族四等:一般行政、一般民政、社會行政、教育行政、原住民族行政、法警類科。   .退除役轉任公務人員四等:一般行政、一般民政、勞工行政類科。   .地方

政府公務人員考試(地特)四等:一般行政、一般民政、社會行政、戶政、人事行政、法律廉政、教育行政、社會工作、勞工行政、商業行政行政等類科。     (二)採申論式題型   .關務人員三等:財稅行政、關稅法務類科。   .關務人員四等:一般行政類科。     (三)採申論式和測驗式之混合題型   .高考三級:一般行政、一般民政、社會行政、戶政、人事行政、法制、法律廉政、財經廉政、教育行政、勞工行政、客家事務行政等類科。   .身障人員(身障)三等:一般行政、社會行政、人事行政等類科。   .原住民族三等:一般行政、一般民政、人事行政、原住民族行政等類科。   .移民行政人員三等、四等:移民行政類科

。   .退除役轉任公務人員三等:一般行政、社會行政、人事行政等類科。   .地方政府公務人員考試(地特)三等:一般行政、一般民政、社會行政、戶政、人事行政、法律廉政、教育行政、社會工作、勞工行政、商業行政行政等類科。     【考試利多】   111年高普考於3月21日至30日報名,7月15日至19日舉行考試。107年公務人員加薪後,高考三級起薪約4.7萬元,普通考試起薪約3.7萬元,初等考試起薪約3萬元,地方特考同職等起薪相同。110年高普考錄取5,316人,高考三級錄取率10.59%,普考錄取9.45%,平均每10人有一人上榜。高普考與地方特考考試科目相同,搭配投考組合還可跨考其他國家考

試,考生持續用心準備,每年有多次考試機會,進一步增加上榜機率。     【準備要領】   一、熟記常考法條   須記憶的法條可分為「傳統重要法條」及「新修正法條」,說明如下:     (一)傳統重要法條   從歷屆試題中找出命題趨勢與重要考點,將該焦點的相關法條加以標記並熟讀,利於掌握此科基本分數。     (二)新修正法條   新修條文常為重要考點,應養成隨時關注修法動態的習慣,藉此培養判斷命題趨勢之題感。例如110年6月與12月修正公布之行政訴訟法與111年1月正式生效上路之憲法訴訟法,應為來年的命題新寵,不可不防。     二、掌握重要觀念與原則   自歷屆試題分析可知,申論題部分行政處

分與行政救濟法年年都有出題,故二者須搭配閱讀,解題時才不會有遺漏。選擇題部分則約有40%之命題會落在「行政基本原則、行政程序法」主題上,可見掌握這兩部分的常考觀念與原則格外重要。     三、大法官釋字重點需熟稔於心   歷年之重要大法官解釋常化為考試題目,使用本書內節錄之重要內容,可將眾多大法官解釋文與理由書做統整,將寶貴時間花在刀口上。     四、反覆練習歷屆試題   考古題的練習十分重要!除可熟悉命題焦點外,尚可排除其他較不常出題內容,節省研讀時間。在練習過程中,發現自我學習的死角,避免實際上戰場時因慌亂而錯失分數!     【本次改版修法重點】   本書收錄至出版日前之最新法規,改版

修法重點:      1.行政程序法(110.01.20修正)   新增第128條第3項規定,鑑於系爭規定之立法目的既係為加強對人民權利之保護,確保行政之合法性,是凡足以推翻或動搖原行政處分所據以作成事實基礎之證據,皆應屬系爭規定「發現新證據」之適用範圍,自應包括「於行政處分作成後始存在或成立之證據」在內,此始合於前揭所敘之立法目的,然實務所增加法文所無之限制,並無助於加強對人民權利之保護以及確保行政之合法、正當,且導致諸多案件無法獲得法院救濟,實有違反法律保留原則及憲法保障訴訟權之虞。是為落實立法本旨,乃將系爭規定中「新證據」之範圍明示之,以求杜絕爭議,確保人民權利之實現。     2.行政

訴訟法      (1)110.06.16修正   .當事人得以科技設備傳送書狀   隨著科技的進步,以科技設備傳送文書有實際需求,為使行政訴訟的當事人、訴訟關係人傳送書狀或訴訟文書,除紙本寄送外,得應科技設備的發展而以更便捷方式為之,並減省紙張與勞費,故增訂當事人得以科技設備將書狀傳送於行政法院;經訴訟關係人同意,亦得以科技設備向訴訟關係人傳送訴訟文書,並授權司法院訂定相關子法。     .擴大視訊審理的範圍   為便利處於遠隔法院的當事人利用法院、參與訴訟程序,並兼顧訴訟審理的迅捷,增訂當事人的代表人、管理人、輔佐人、證人、鑑定人及其他關係人(例如輔助參加人、特約通譯等)亦得以遠距視訊方式

進行審理。     .首創得以電子文件的形式製作及送達裁判正本   目前行政法院的裁判書正本是以紙本製作,為配合電子E化的發展,便利當事人、代理人及其他訴訟關係人等利用電子處理設備閱讀及利用裁判書內容,且減少製作紙本正本的時間與費用及保護環境,並簡化行政法院裁判書正本的送達作業,增訂經應受送達人同意,裁判正本得以電子文件為之,並以本院電子訴訟文書服務平台傳送或離線交付(如光碟)等方式送達於應受送達人。     (2)110.12.08修正   .因應憲法訴訟法、法院組織法修正草案前述修正,刪除本法有關審判權衝突解決規範之條文(修正條文第12-1條至第12-5條、第178條)。     .配合法

院組織法修正草案第7-3條第1項但書、第7-2條第2項規定,酌作文字修正,以杜適用法律之爭議(修正條文第107條)。     .配合法院組織法修正草案關於審判權歸屬爭議儘速確定之規範,增訂排除判決違背法令之規定(修正條文第243條)。     【考生上榜心得1】普考戶政榜首:江佳倫   國文:60分   法學知識與英文:64分   行政法概要:90分   國籍與戶政法規概要:88分   移民法規概要:94分   民法總則、親屬與繼承編概要:40分     本身個性喜歡面對人群,退伍之後找到一份銷售的工作,雖然還滿喜歡工作的內容,但因工作性質的關係,常常忙到三餐不定時,且每日超過十個小時的上班時

間,使我漸漸失去了自己的生活,於是在工作約滿三年之際,我選擇離職投身成為國家考試的考生行列。公務員的上班時間固定,且有合理的薪資與休息時間,加上結婚、生育補助等大大小小的福利,使我更堅定自己的決心,一定要成為公務員,在工作與生活之間找到最佳的平衡點。     分享各科準備方法   【國文】測驗題方面,幾乎是靠高中時的記憶,好在近年文言文出題的比率下降,仔細看清楚題目要問的內容,應該就不會有太大的問題。在法科讀到頭昏腦脹時,我習慣做些國文的題目調適心情。公文部分,老師提供的口訣幫助我很多,再來就是把格式熟記,善用題目給的資源,沒意外都能拿到該有的分數。作文分數占了整科國文的60%,相當舉足輕重,

是我認為國文這一科投資報酬率較高的部分,我會利用唸書的空檔看一些報紙副刊,教材提供的好文賞析也是寫作文不錯的素材。     【法學知識與英文】法緒的題目包山包海,是個人認為較難準備的一科,建議可以與專業科目的行政法、民法一起準備,達到事半功倍的效果。小法典非常實用,裡面彙整了歷屆試題引用的法條,使我可以快速抓到各法律的重要考點。 英文的部分則是利用搭車或睡前等瑣碎的時間看看單字,其他都是吃老本,沒有花時間準備。     【行政法概要】這一科囊括了較多的法規,部分考點與憲法、法學緒論重疊,剛開始讀起來會有些生澀,多虧老師有體系的教學方式,把艱澀的法條帶入生活化的情境,讓我一步一步建立手感,從點到

面慢慢破解考題。在記憶法規之餘,也能搭配老師上課補充的實務見解做記憶,即便遇到生硬的題目,也能透過體系及觀念各個擊破。     【國籍與戶政法規概要】國籍與戶政法規是我認為考點較明確的科目,包含戶籍法、國籍法及姓名條例,條文內容不多且重點集中,考題中常出現實務流程或是實例題型。國籍法與戶籍法的部分考點與移民法規重疊,可以一起準備節省時間;姓名條例則條文最少,熟記本法及相關細則就可以應對大部分的考題。     【移民法規概要】非常感謝老師拯救了我這一科,本來因為法律條文繁多而不知道從何準備,寫題目也是徒增挫折感。幸好老師上課時教我們活用體系表,並善用聯想法多點記憶,在幾週的課程之後我發現這一科其

實不難,做題目的正確率也有明顯上升。     【民法總則、親屬與繼承編概要】民法的法律條文較繁瑣,建議解題時善用三段論法,分點分段要清楚。準備法緒時可以一邊手寫法條一邊記憶背誦,除了基本的名詞定義題外,民總的行為能力、意思表示及代理都是國考的常客。親屬與繼承編較為生活化,但考點重複的地方較多,多練習考古題可以避免正式考試時不知道如何下筆。     【考生上榜心得2】普考一般行政上榜生:謝依靜   國文:56分   法學知識與英文:70分   行政法概要:88分   行政學概要:80分   公共管理概要:67分   政治學概要:77分     原本就讀警校的我,畢業以後順利考上警特四等擔任基層員

警,在實際工作後,發現外勤工作沒有想像中的簡單,除了工作勤務壓力大、工時長、日夜輪班之外更有高風險,身體也漸漸負荷不了,我開始思考想要轉換一份穩定的工作,至少生活品質有保障,最後毅然決然決定辭職專心準備考試,給自己一個機會。     高普考科目準備方法   【國文】選擇題的部分幾乎是靠高中的記憶,而公文和作文的部分,我都是看補習班上課的教材。以作文來說,我會多閱讀裡面各式各樣的範文,背下一些名言佳句或是名人故事等。另外在公文這一塊最重要的,一定是格式絕對不能寫錯、字要工整,所以我也會一而再再而三地把格式熟記,至於內容也是多閱讀教材內提供的範本,累積自己寫公文應該具備的用字遣詞。     【法學

知識與英文】憲法最重要的一定是憲法本文跟增修條文,一定要熟讀熟記,再來就是要多看大法官釋字,把一些重要常考的地方記下來,其餘法學的部分我是把三民教材裡的小法典詳加記憶背誦,因為裡面都已經把常考或是曾經考過的法條加以篩選整理。英文的部分除了靠高中記憶之外,剩下的就是多背單字及把課堂上所學的記熟。     【行政法概要】我剛開始接觸行政法時,主要是跟著雲端課程走,然後讀三民教材小法典整理的法條,把課程上完以後,我就把歷屆試題拿出來練習。千萬不要害怕不會寫,也不要怕錯太多,寫完以後把每一題每一個選項都搞懂之後,再從題目裡面找出常考的法條,寫成筆記多多記憶背誦,其實這樣慢慢累積,對法條的印象也比較深刻

不陌生。     【行政學概要】因為行政學的範圍真的很廣,基本上是跟著老師的步調上課,以及熟讀課堂中另外補充的資料,我認為可以有效幫助自己了解這個科目的方向和重點,再來就是把國考中有關行政學的歷屆試題拿來練習,多讀、多記、多寫題目絕對是拉高行政學分數的不二法門,因為看過自然就會比較有印象。另外最重要的還是整理筆記,把相關的考點連結在一起,這樣更容易記得起來。     【公共管理概要】其實公共管理跟行政學的內容重疊性滿高的,兩者相輔相成,可以一起準備。選擇題的部分,我除了把課本收錄的題目熟練熟記之外,也會把歷屆試題抓下來刷題目,基本上把課本熟讀再多練習題目,其實沒有什麼太大的困難。至於申論題的部

分,最重要的就是架構,我自己是有製作各章節的筆記,以及整理歷屆的考點,把各章節的大標熟讀熟記,剩下的內容不要死記,而是要運用理解的方式,用自己的話寫出來。     【政治學概要】我第一次接觸這個科目時覺得好難,完全沒有信心自己能夠讀好,好在跟著老師的課程走,一段時間以後就慢慢上手了。在選擇題部分,我認為跟公共管理準備的方式差不多,把課本熟讀熟記以後刷歷屆試題,之後會慢慢發現其實政治學的選擇都不難,考點也幾乎都有重複,再來申論題的部分,我一樣有製作自己的筆記,把每個題目後面的考點整理下來,搭配老師的教導,遇到題目時先把前言、本文、小結的大標寫下來,再將理解的內容擴張填入來答題。   本書特色  

  .八週帶你讀完行政法!   行政法概要向來就以「概念抽象、範圍廣、內容深淺不一」而聞名。作者規劃八週進度,濃縮行政法之「基本概念原則、行政組織法、行政作用法、行政救濟法」等四大編內容,30章重點深入淺出。每一章讀完,在每週進度表上打勾並記錄日期。考前再衝刺,全面回顧滴水不漏!     .各章出題率一目瞭然!   每章揭露過往常考出題率,最常考的基礎觀念整理在章節開始前,以「思考大富翁」問題的方式提出。讀之前想一想,對章節內容做好準備。準確把握各章重要性!複雜的體系架構附有「重點心智圖」,讀者可隨時用來理解記憶內文。易混淆的觀念使用表格做統整,透過互相對照,毫不費力就釐清概念。     .

164題牛刀小試與80題每週評量檢驗學習成效!   本書藉由歷年試題判斷常考概念,加以整理建立基本架構。複雜的大法官解釋採重點節錄,幫讀者去蕪存菁。每章附有牛刀小試精選試題、每週附有評量試題,可透過單元練習檢驗自我學習成效。本書用最精簡的內容讓讀者掌握行政法最精要的部分,一本在手,奧義盡取。再搭配本社出版的《行政法(概要)搶分小法典》,條文後題目愈多表示愈常被命題,讀者可立即知悉被頻繁命題的考點,將記憶力花在刀口上。     .100%題題擬答與詳解!   本書收錄109~110年公務人員高等考試三級(高考三級)、公務人員普通考試(普考)、地方政府公務人員特種考試(地方特考)試題共6份,100

%題題擬答與詳解。申論題具備考點層次解析,選擇題教讀者如何判斷條文選對選項。作者欲憑此書,讓讀者面對選擇題,箭箭中鵠;面對申論題,解題思路澎湃縱橫,不絕於卷上。  

專業價值與勞動權益:社工勞資爭議之行動歷程探討

為了解決初等考人事行政錄取率的問題,作者許博軒 這樣論述:

本研究自研究者於社工職場中經歷「利他價值」與「勞動權益」之衝突為起點,開啟社工專業化與勞權的對話。1990年代起,臺灣社會福利立法的蓬勃發展,加上福利服務民營化的推動,帶動社工人力的成長與專業組織的興起。然而,「社會工作師法」的立法與推展,卻引發了「專業自主性喪失」與「證照造成社群隔閡」等議題。另一方面,在福利民營化之下,政府大量釋出之委託方案造成非營利組織對政府財源的依賴,以及由責信制度衍生的繁雜核銷工作等,而委託方案的經費不足也造成社工被要求回捐以共體時艱。隨著2009年社工被納入勞基法適用及2011年新勞動三法通過,社工開始組織職業工會,促成基層社工於既有的專業體制之外,出現集體爭取勞

動權益的可能性。本研究採取質性研究的方法,藉由深度訪談法探究社工進行勞資爭議之助/阻力與工會之勞權倡議策略。深度訪談的對象包括7位曾進行勞資爭議之社工,以及5位曾協助處理勞資爭議的社工工會幹部。其中,受訪社工發生之勞資爭議類型以「薪資回捐」為大宗,「契約變更」次之。根據受訪社工的經驗,勞資爭議之歷程包含五個階段:一、置身爭議情境;二、覺察爭議事實;三、抉擇是否進行爭議;四、形成行動策略;五、反思爭議造成的影響。至於工會則因應不同狀況採取多元的協助策略。本研究的主要發現為:一、阻礙社工進行勞資爭議的主要因素,包含遭雇主曲解的利他價值、缺乏勞權知識及職場黑名單文化。二、促成社工進行勞資爭議的動力,

源自於民營化下政府與雇主對於勞權的忽視,進而觸發社工藉由勞資爭議爭取勞權,並反思專業價值的意涵。四、因社工勞資爭議類型特殊,且政府方案委託監督機制失靈,工會藉由充權社工之勞權意識,以及倡導透明的政策溝通機制,形成以集體權倡議勞動政策之基礎。最後,本研究認為維護勞動權益的關鍵在於勞權意識的覺醒與社群的團結,因此,研究者建議社工的專業教育中應納入勞權教育,以強化社工之勞權意識與提升公民參與的層次。

原住民特考[五等][一般行政]套書(原住民族特考/原民特考/原特)(贈搶分小法典)

為了解決初等考人事行政錄取率的問題,作者三民補習班名師群 這樣論述:

★原住民特考五等一般行政套書,內含:國文+英文+原住民族行政及法規(大意)+法學大意+行政學大意! ★套書附贈法學大意搶分小法典,俐落地將考場的零碎時間化為涓涓入袋的分數!   【適用對象】   這套《原住民特考[五等] [一般行政]套書》適用於報考原住民特考五等考試一般行政類科的考生。   【考試資訊及報考利多】   「公務人員特種考試原住民族考試」為考選部每年固定舉辦的考試,其中五等考試不限學歷,凡是年滿18歲且「具有原住民身分」的中華民國國民皆可報考,共同科目為「國文(包括公文格式用語)」、「原住民族行政及法規大意」與「英文」。一般行政類科的專業科目為「法學大意」、「行政學大意」

,全選擇題型,錄取後薪資約3萬元。本考試因為排除不具原住民身分的眾多競爭者,在錄取率上較有優勢,是原住民進入公職領域的首選途徑!   【一般行政類科簡介】   一般行政類科工作範圍廣泛,從中央到地方各級單位都有人力需求,每年缺額量多穩定。其工作簡單易上手,且考試科目無特殊專業背景要求,懷抱公務員夢想、喜歡行政庶務的考生,可以優先選擇此類科報名。   一般行政的工作內容,由於是針對普通行政事務而開設,因此工作涵蓋很廣,多以例行性事務為主,像是文書處理、事務管理、物料採購、出納、打字等,不會牽涉到太多的專業技能。   也因此,考上一般行政類科公務員,將來遇缺所能申請分發的單位,廣度也居各類

科之冠,最有機會調回住家附近,因此是多數公職考生的第一選擇!   ※應試正確資訊請以考試簡章為準※   【套書有什麼】EAN:4711100551762   ◎《國文》2021/03   ◎《英文》2021/03   ◎《原住民族行政及法規(大意)》2021/05   ◎《法學大意》2021/04   ◎《行政學大意》2021/03   ◎贈:《法學大意搶分小法典》2020/10   ※套書出版日期為上架日,實際出版日以各單書為準※   【套書內容】   一、國文   「投資報酬率極低,該準備這科嗎;不念這科,會怎麼樣嗎?」   考生最無所適從的科目,考科範圍太大,等於沒有範圍,於

是許多人都會偏廢。不過,三民輔考訪問上榜生的心得後,發現他們幾乎都沒有放棄「國文」,強化自己擅長的部分,例如古文或字形辨認,積極在考場上拿分。本社聆聽考生的疑慮多年,本著正面的精神,設計出這本書,希望能夠推考生一把!本書由三民補習班專業國文名師,針對公職五等考試國文科命題趨勢統整,更收錄近5年(106~110年)初等考試及鐵路特考佐級國文考古題共11份,合計495題,100%題題詳解,企望考生用了本書之後,也能在這個人人嫌棄的共同科無往不利:   第一部分 字音字形辨正   精選常考易混淆字音250字+易混淆字形500字+字音字形綜合測驗100題,幫考生治療音形不分的症狀。   第二部分 重

要修辭及應用文知識   根據大量考古題出現之成語,依主題分類,並附成語解釋,易懂易讀。還專頁收錄命題委員很愛考的年紀之成語。各類題辭分門別類,一起記憶,事半功倍。本部分還收錄令大多數考生頭痛不已的書信結構用語,這些信件用詞偶爾會被拿來命題,但因範圍有限,本書已將之濃縮並以圖表統整為三頁內容,只要花點時間背誦,考出來立馬拿分。   第三部分 國學常識   幫考生歸納整理從先秦到清代的各家學說流派及著名作家,並以簡單易記表格呈現,讓國學常識不再艱澀難背。   第四部分 閱讀測驗   按時間順序收錄多篇先秦到清代的著名文章,每一篇皆有白話語譯,大幅提升考生閱讀理解能力。   第五部分 公文格式   

詳細介紹公文基本格式,提示撰寫要點,並將重要公文用語以表格呈現,簡單易懂。   二、英文   「一個建立答題感就能拿分的科目,絕不放棄」   英文不好?不用怕!三民補習班老師總是提醒考生不放棄「英文」,找到一本能與考情接軌的教材,臨陣磨槍練對題,也能搶下不少的分數。有鑑於此,三民專業名師群從歷年考古題抓出大方向,針對初等、五等英文命題趨勢精心彙編此書,內容為求快速吸收分拆為「字彙」和「文法」兩大主題,並收錄近7年(104~110年)初等考試及鐵路特考佐級英文考古題共19份,合計285題,100%題題詳解:   第一部分 文意字彙   想要在英文科繳出漂亮的成績單,字彙能力就是考生最大的武器

,考試時如果連單字都看不懂,就遑論要有好的表現了。為了以最快的速度讓考生累積單字量,本書精心整理了各大考試(公職考試、國營事業、銀行招考等)常考單字1000個,依字母分類,並搭配精選200題初等考試及鐵路特考的字彙考古題,有效幫助考生告別字彙量不足的惡夢!   第二部分 重要文法   根據公職五等考試近年來命題方向,系統化整理常考文法重點,本部分共分12個單元:1.八大詞類及五大句型、2.動詞與主詞的一致性、3.動詞時態、變化及種類、4.助動詞、5.不定詞用法、6.動名詞用法、7.分詞用法、8.名詞與冠詞、9.介系詞、10.被動句、11.假設句、12.三大子句。每章後配合單元練習厚植實力,版面

清晰明瞭,搭配圖表幫助理解及活用文法。   三、原住民族行政及法規(大意)   「我不是法律系的,法規怎麼念?只要逐字逐句就能懂嗎?」   本科命題範圍橫跨原住民族行政、原住民族法規、原住民族權利與重要施政,法律專有名詞又多又雜,本書將不常考的去蕪存菁,用沒接觸過法律也能懂的寫法,帶考生進入最應該會的法律觀念,最後收錄106-109年原住民族特種考試(原住民特考)三、四、五等考試試題共12份及詳解,更附上最新最新修法要點「原住民身分法(110.01.27修正)」和「原住民族教育法施行細則(110.02.25修正)」:   (一)掌握重點   原住民族行政及法規(大意)命題範圍橫跨原住民族行

政、相關法規、原住民族權利與重要施政計畫,但是從歷屆試題分析可知,命題著重於基本權利、教育文化、土地管理與行政組織,只要先掌握這些命題範圍就能快速進入備考核心區域。本書依據歷年出題範圍收錄常考重點,並配合110年1月最新公布法規精心修訂,掌握最新命題動態,必能掌握考試致勝關鍵!   (二)平易近人   本書以淺顯易懂方式編撰內容,即使非法律系的一般考生也能輕易看懂、快速吸收。複雜的法規採重點節錄,幫讀者去蕪存菁。將投入的時間以最高比例轉化成實質的分數。每個章節後面附有精選試題,方便讀者念完馬上進行實測,研讀成果立即見真章。透過試題演練即時呈現未讀透的盲點,輔以內文中用「粗體+底線」特殊顯眼標示

的解題關鍵字,將寶貴的時間花到刀口上。   四、法學大意   「法律怎麼考?如果考科都考選擇題,那從題型下手也無仿!」   法律經常讓非本科系頭痛,但備考有門路,全選擇題,那麼從基本概念的深刻理解就能結實拿分。本書從此角度編撰,收錄107~110年公務人員初等考試試題、鐵路人員特考佐級考試試題、司法人員五等考試試題共10份並題題詳解!還附上「民法(110.01.20)」、「刑法(110.01.20)」、「民事訴訟法(110.01.20)」的最新修法要點:   (一)掌握重點   法學大意命題範圍橫跨法學總論、公法、民法、刑法與其餘相關訴訟制度,可謂浩如煙海。但是從歷屆試題分析可知,題目需要

的是基本觀念和理解,只要能掌握常考條文就已經掌握本科七八成的分數。本書依據歷年出題範圍收錄常考重點,並配合110年1月最新公布法規精心修訂,讓讀者能快速進入備考核心區域。   (二)平易近人   本書以淺顯易懂方式編撰內容,即使非法律系的一般考生也能輕易看懂、快速吸收。複雜的大法官解釋採重點節錄,幫讀者去蕪存菁。將投入的時間以最高比例轉化成實質的分數。各章節末尾收錄精選試題,配合常考熱點鑑往知來,快速拿分。再搭配本社出版的《法學大意搶分小法典》,條文後題目愈多表示愈常被命題,讀者可立即知悉被頻繁命題的考點,將記憶力花在刀口上。   五、行政學大意   「解決念不完的困擾,抓住考點就這本」  

 行政學又稱公共行政,研究的是如何經營一個政府的學問,也是和許多學科之間不斷融合演化的新興社會科學。行政學的範疇包括「公共政策」、「公共管理」、「人事行政」、「府際關係」、「政治學」等,甚至連「心理學」和「經濟學」都包含在內,由於其範圍既深且廣,常造成許多考生在準備上抓不到方向。這本「行政學寶典」旨在解決如是問題,本書特色如下,更收錄103~110年公務人員初等考試行政學大意試題共8份,合計400題考古題,題題詳解:   (一)繁雜學說內容深入淺出   本書根據初五等行政學大意考科的命題方向為考生整理了七大主題,包括:1.行政學基本概論、2.組織理論、3.人事與財務、4.公共政策與決策理論、

5.行政環境、6.行政運作與管理技術、7.行政倫理,且由於行政學相關學說較為繁雜,本書為提高考生備考效率,重點整理部份透過條列及圖表的統整,以深入淺出的方式幫助考生輕鬆吸收!   (二)老師補充說明重要觀念   本書在重點整理部份精心設計了「老師補充」這個小單元,目的在於補充說明行政學各家學說當中經常被提及的重要概念,藉由此一工具,讓讀者在研讀時不再知其然而不知其所以然!   (三)精選試題驗收學習成果   本書各章後皆附「精選試題」,精心收錄大量和該章內容相關的試題,讓考生每研讀完一章,便可立即進行實戰演練,以最有效率的方式驗收每個章節的學習成果!   (四)歷屆試題掌握命題重點   本書收

錄103~110年公務人員初等考試行政學大意試題共8份,合計400題考古題,所有題目皆由三民輔考名師群提供詳盡解析,免除還要去找解析訊息的麻煩,將寶貴時間留下來厚植自己的應考實力,金榜題名非你莫屬!   【獨家附贈】   隨套書附贈《法學大意搶分小法典》!   ★2020年第二次改版!   ★四大類22種法規彙整!   ★101~109年初考/鐵路佐級/司法人員五等歷屆試題演練,掌握命題趨勢及條文!   (一)市場見證   本書自2015年冬季初版上市以來,逐漸獲得考生的青睞,為了回應考生對最新法規之殷切渴求,迄今不到6年已迎來第8次改版,累積銷售量已突破6,000冊。   本社秉持著

要呈現給讀者最新暨蒐羅齊全法規的使命,由三民名師群根據初考/鐵路特考/司法特考之命題範圍,特別設計出非法律系考生也能看得懂的輔助教材!參酌命題大綱與我國法律體系,將蕪雜法規彙整分為「法律之制定與效力、法律責任、訴訟制度之基本原則、公法」四大類22種,幫助考生有架構地查閱學習。再搭配本社出版的初考專業科目《法學大意》重點整理書籍,讓您不但知其然,也知其所以然。擁有本書,幫讀者省去大量蒐羅瑣碎法規的時間,讓您把時間花在學習的刀口上。   (二)精選法條+重點標示+試題演練   對於沒有法學基礎的考生來說,法律文字用語專業,條文內容又多又長,如果沒有耐心細心記憶,容易錯失正確答案。本書由三民補習班

名師群親自研究101-109年初考/鐵路佐級/司法人員五等相關試題,再將相同條文考點的試題彙整嵌入相對應的法條之後,以顯眼特殊設計標示得分關鍵字。條文後題目愈多表示愈常被命題,讀者可立即知悉被頻繁命題的考點,將記憶力花在刀口上。   本書精心設計,讓法典除了是查詢法條的工具書外,更結合豐富題庫與重點標示,絕對比坊間小六法更實用。背完條文即可演練題目,掌握歷年出題脈絡,突破修法要點。上考場嫌書太多太重太累的話,帶這本讓你神清氣爽,俐落地將考場的零碎時間化為涓涓入袋的分數。  

建立教師甄選評量機制系統之研究

為了解決初等考人事行政錄取率的問題,作者黃怡敏 這樣論述:

教師甄選是準教師們從合格教師到取得正式教師的必經過程,在少子化及廣設教育學程下,產生很多的流浪教師。因應時下潮流與選才條件,教師需要具備的能力已經有不少相關文獻探究,然而,在眾多的要求條件下,哪些才是關鍵的因素在過去文獻中卻鮮少被探討。本研究綜合過去學者研究,研擬出針對影響教師甄選評量之關鍵因素,包括:人格特質、教師素質、班級經營、人際關係四大構面和17項因素。經由發放專家問卷後,透過修正德菲法進行分析,找出因素與因素之間是否具備相依性。最後進行網絡層級分析,評定各項準則及指標間的權重關係,並針對重要性加以排序,企圖從這四大構面和17個因素中找出最關鍵的成功因素。