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台灣家族企業世代交替問題之研究－ 以永信藥品為例（1952-2016 ）

為了解決信義 韓劇 評價的問題，作者巫明舉 這樣論述：

本論文以國內代表性製藥家族企業，永信藥品工業股份有限公司（簡稱「永信藥品」）作為案例，探討台灣家族型企業是如何處理他們都會面對的經營者世代交替問題。永信藥品依靠優良的品質技術及成功的行銷策略，在台灣製藥界打下穩定營運的基礎，順著當時蓬勃發展的藥品市場逐步擴張市場佔有，藉由台灣藥品管制政策的實施，自競爭者中脫穎而出成為台灣市佔率最高的本土藥廠。作為一間家族企業，他的創辦人李天德積極栽培其繼承人，使他們能將他辛苦建立的事業傳承甚至擴大下去。他的繼承者們也不負所望，在永信海外市場的拓展上扮演關鍵角色。在複數繼承人的合作下使永信集團在創辦人逝世後依然穩定營運。在傳承的過程中，李天德採取了相當多的策略

，其中有許多台灣家族企業與日本、韓國家族企業都有採用。如加強繼承人的實務教育、借用繼承人的力量開拓新事業、提早擬定並實施接班計畫，這些都是永信順利進行世代交替的關鍵因素。永信所採取的傳承模式，也影響到整個集團企業的營運，使整個企業的經營權力完全掌握在經營者家族手中，也使經營者家族擔負了多數的營運風險。面對產業的變遷，如此的企業文化也考驗著永信未來的營運是否走向經營權與所有權是否分離。

遊客遊憩涉入對體驗價值與地方依戀影響之研究 ─以新竹縣內灣風景區為例

為了解決信義 韓劇 評價的問題，作者官綺君 這樣論述：

涉入的產生原因來自於人的關切與興趣，亦來自其情節刺激及活動方式。而遊憩涉入為參與者從事遊憩活動時投入程度，及衍生出整體表現，亦可作為瞭解參與者遊憩行為之重要變項。具有在地特色的觀光產業需要遊客更深切的投入因而其所產生的體驗也較高。實際的旅遊經驗會逐漸淡忘，但是體驗的價值會令人難以忘懷。體驗價值注重於顧客的參與，過程中的感受、幻想和享受的好壞之差異，都會影響到顧客評價。之後，人們對旅遊的回憶，更將因實地旅遊與環境互動之過程中，更進一步衍生出對此地存有深厚的依戀與親密，而再次前往遊玩亦或是眷戀當地周遭環境及人、事、物。國內各種休閒旅遊產業競爭激烈，旅遊風景區景點必須在競爭激烈的觀光產業中

保持優勢甚至脫穎而出，因此提昇遊客體驗價值與加強對於內灣地方依戀之感受是業者首要關切的議題。 本研究旨在探討遊客遊憩涉入對體驗價值及地方依戀之影響，以內灣風景區之遊客為研究對象。採便利取樣方式進行問卷調查，計蒐集352份有效問卷(回收率88%)，進行複迴歸分析，以驗證遊客體驗價值在遊憩涉入及地方依戀的中介效果。研究結果顯示：(一)遊憩涉入的三個構面(吸引力、中心性、自我表現)皆對體驗價值具有顯著正向影響；(二)遊憩涉入的中心性、自我表現兩個構面對地方依戀具有顯著正向影響；(三)體驗價值在遊憩涉入的中心性、自我表現與地方依戀間皆扮演部分中介效果之角色。建議管理單位應提高遊客體驗價值感受來達

到吸引遊客之目的，以提高遊客對內灣風景區的地方依戀感受。